Services de sécurité Caterpillar

Développement et avantages d'une culture de la sécurité

Incorporer une véritable culture de la sécurité au sein de votre organisation protège vos employés et accroît la productivité. La sécurité n'est plus un fardeau, mais un avantage, soutenu et chéri à tous les niveaux, depuis la ligne de front jusqu'au conseil d'administration.

Culture de la sécurité
Culture de la sécurité

Qu'est-ce qu'une culture de la sécurité ?

Une véritable culture de la sécurité intègre des pratiques de sécurité au sein d'une organisation, en approchant la sécurité de manière proactive et en permettant à tous les membres d'équipe de s'approprier la sécurité. Cela va au-delà des notions de base sur la sécurité, où la responsabilité de la sécurité est attribuée à des individus spécifiques, jusqu'à une culture dans laquelle chaque employé démontre des comportements de sécurité dans toute l'organisation. Le développement et l'intégration d'une culture de la sécurité prend du temps, mais les organisations qui y parviennent sont récompensées en termes de meilleur engagement, de diminution des taux d'incident et de productivité accrue.

À quoi ressemble une organisation qui possède une forte culture de la sécurité ?

Des rôles et responsabilités en matière de sécurité sont attribués dans toute l'organisation et des employés à tous les niveaux s'approprient la sécurité.

  • La direction est visiblement engagée dans des initiatives.
  • Tous les employés sont capables de participer à la conversation sur la sécurité et s'expriment ouvertement sur les risques observés. 
  • Une stratégie de sécurité à long terme est en place, avec une représentation et une responsabilisation à tous les niveaux. 
  • Le département de la sécurité est considéré comme une ressource précieuse et non pas comme le seul qui détient la sécurité, puisque la responsabilité de la sécurité est partagée dans toute l'organisation. 
  • Les données de culture de la sécurité ou de leadership sont analysées pour déterminer des tendances et soutenir la prise de décision stratégique.

Quatre façons de savoir si vous possédez une véritable culture de la sécurité

TOUS LES EMPLOYÉS SONT ENGAGÉS  La conversation au sujet de la sécurité est un élément positif de la journée de travail.
RESPONSABILITÉS INTÉGRÉES La sécurité est assurée à chaque niveau et chacun comprend ses responsabilités, depuis le dirigeant jusqu'à la ligne de front.
ADOPTION ORGANISATIONNELLE Des procédés de meilleures pratiques de sécurité sont adoptés à tous les stades de la production, de même qu'un système d'amélioration continue.
COMMUNICATION DIRIGEANTE Intégrée dans les communications à l'échelle de la société, la sécurité est un élément essentiel des conversations au travail.

Culture de la sécurité : produits et services

Enquête sur la perception de la sécurité    

Idéale pour les organisations qui doivent comprendre où se situent réellement les problèmes. Cette évaluation identifie les attitudes et croyances au sujet de la sécurité et où se situent les lacunes dans l'organisation.

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Enquête sur la perception de la sécurité
Enquête sur la perception de la sécurité

Atelier sur l'excellence en matière de culture de la sécurité

Cet atelier vous assure que le personnel de chaque niveau de l'organisation est familiarisé avec le processus d'amélioration continue et que ce processus est compris et soutenu par tous les niveaux du leadership.

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Atelier sur l'excellence en matière de culture de la sécurité
Atelier sur l'excellence en matière de culture de la sécurité

Stratégies de communication pour les dirigeants    

Destiné spécifiquement aux dirigeants, cet atelier aide les participants à formuler des stratégies de communication individuelles pour partager leur vision, démontrer un engagement visible et optimiser la responsabilisation par l'intermédiaire de la reconnaissance positive.

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Stratégies de communication pour les dirigeants
Stratégies de communication pour les dirigeants

ZIP™ : processus d'amélioration continue

Le processus ZIP™ est une approche holistique d'amélioration de la culture de la sécurité. Il inclut des évaluations, formations, encadrements et soutiens à la communication, pour élever les performances de sécurité durable à des niveaux inimaginables. 

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Processus de performance zéro incident
Processus de performance zéro incident

SafelyHome : centre de formation Caterpillar

De nombreux programmes de formation sur la culture de la sécurité sont disponibles en ligne et accessibles n'importe où et à tout moment afin de faciliter la tâche des instructeurs de votre organisation.

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SafelyHome
SafelyHome

Où vous situez-vous sur l'échelle de la maturité en matière de sécurité ?

Découvrez les 5 niveaux de sécurité et déterminez où se situe votre organisation sur l'échelle de la maturité en matière de sécurité.

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Modèle de maturité
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